Неофициальная работа: стоит ли рисковать своими правами?

Когда вы устраиваетесь на работу, работодатель обязан заключить с вами трудовой договор согласно статье 67 Трудового кодекса РФ. В этом документе прописываются все важные условия вашего труда: от обязанностей до оплаты. Однако при неофициальном трудоустройстве этот документ отсутствует, а значит, и ваш труд никак не защищен законом.

Работать неофициально — значит рисковать своими правами. Без трудового договора вы лишаетесь:
- Больничных и отпускных
- Оплаты сверхурочных и выходного пособия
- Пенсионных отчислений и стажа
- Соцзащиты при травмах на работе

 Есть информация о нарушении прав работников, связанной с задержками заработной платы или отсутствием трудового договора? Обращайтесь по телефону горячей линии администрации Железнодорожного района г. Ульяновска: 8 (8422) 73-53-18